□ 本報記者 趙琳
　　連日來，山東各地各部門單位深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要論述，貫徹全省警示教育會精神，緊抓理論學(xué)習(xí)、警示教育、問題查擺，不斷壓實(shí)責(zé)任，引導(dǎo)黨員干部以作風(fēng)建設(shè)新成效推動高質(zhì)量發(fā)展。
　　團(tuán)省委圍繞精簡文件會議、糾治形式主義、規(guī)范考核調(diào)研等方面制定為基層減負(fù)的提示清單，各部門單位按要求精簡發(fā)文辦會，糾治過度使用短視頻、PPT等加重基層負(fù)擔(dān)行為。突出抓好年輕干部學(xué)習(xí)教育，制定印發(fā)文件，從糾治防范歪風(fēng)邪氣等方面有針對性地作出具體要求，抓實(shí)黨員個人自學(xué)，指導(dǎo)推進(jìn)全省團(tuán)紀(jì)執(zhí)行工作。編印《違反中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神典型案例》，運(yùn)用由風(fēng)及腐案例加強(qiáng)對年輕干部的警示教育。
　　省工業(yè)和信息化廳緊抓警示教育，注重以案為鑒，組織黨員干部觀看《任性用權(quán)的代價》《構(gòu)建親清統(tǒng)一的新型政商關(guān)系》等警示教育片，深刻認(rèn)識違紀(jì)違法的慘痛教訓(xùn)，切實(shí)以“身邊典型案”為戒。抓好重點(diǎn)人員教育，召開新任職干部集體廉政談話會議，引導(dǎo)新任職干部在新的崗位上擰緊思想“總開關(guān)”、敬畏紀(jì)律“高壓線”、彰顯擔(dān)當(dāng)“硬肩膀”。強(qiáng)化青年干部黨性錘煉，舉辦全省工信系統(tǒng)青年干部黨性教育培訓(xùn)班，專門設(shè)置《鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神》課程，扣好廉潔從政“第一�？圩�”。
　　全省氣象部門聚焦“上下同頻、精準(zhǔn)施治”，以分層整治舉措破解形式主義和不作為難題，推動作風(fēng)建設(shè)走深走實(shí)。省氣象局堅(jiān)持為基層減負(fù)，系統(tǒng)梳理會議流程與材料報送清單；市級氣象局整治“不擔(dān)當(dāng)不作為”“經(jīng)典路線調(diào)研”亂象，創(chuàng)新監(jiān)督考核機(jī)制。
　　濱州市注重把握年輕干部特點(diǎn)，在新提拔干部、年輕干部、關(guān)鍵崗位干部中開展“清風(fēng)潤心”行動。以“提醒警醒、增強(qiáng)自覺”為主題，策劃推進(jìn)“舉辦一輪主題培訓(xùn)、開展一堂警示教育、組織一場研討交流、查擺一批突出問題、建立一套制度準(zhǔn)則、進(jìn)行一次調(diào)研回訪”“六個一”活動，推動深入學(xué)、用心查、堅(jiān)決改。制定干部履職風(fēng)險防范導(dǎo)引，區(qū)分年輕干部、關(guān)鍵崗位干部等4個類別，針對可能出現(xiàn)的風(fēng)險點(diǎn)，分別明確政策要求、風(fēng)險場景、典型案例、工作提示等，引導(dǎo)干部嚴(yán)格自我約束、規(guī)范履職盡責(zé)。
　　濰坊市深入挖掘蘇軾、劉墉、鄭板橋等政德文化資源，編印廉政讀本，開發(fā)沉浸式情景黨課，打造學(xué)習(xí)教育生動教材。組織年輕干部、關(guān)鍵崗位干部、新提拔干部觀看廉潔文化展演，沉浸式學(xué)習(xí)濰坊先模人物的勤廉事跡，教育引導(dǎo)黨員干部接受廉潔文化熏陶、提升境界修養(yǎng)，以優(yōu)良作風(fēng)凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)。
　　山東重工集團(tuán)將學(xué)習(xí)機(jī)教育內(nèi)容納入黨組織書記培訓(xùn)、黨務(wù)工作者培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)等年度重點(diǎn)培訓(xùn)班次，通過交流研討、實(shí)地研學(xué)、案例剖析等方式，切實(shí)抓好年輕干部特別是年輕領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育。
　　山鋼集團(tuán)舉辦廉潔講堂，邀請省紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)同志圍繞落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、推動省委巡視反饋問題整改、剖析國有企業(yè)“靠企吃企”典型案例等主題進(jìn)行授課，通過權(quán)威性、專業(yè)性的教育引導(dǎo)，強(qiáng)化紀(jì)律震懾，幫助黨員干部筑牢拒腐防變的思想防線。